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Mareike Gersmann, LL.M.

Mareike Gersmann, LL.M.

Fachanwältin für Arbeitsrecht
Externe Datenschutzbeauftragte
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Mareike Gersmann, Ihre Fachanwältin für Arbeitsrecht in Bonn

Welche Möglichkeiten haben Sie bei einer Kündigung? Sie haben eine Abmahnung erhalten – was tun? Entspricht Ihr Arbeitsvertrag den gesetzlichen Vorgaben? Ist Ihr Arbeitszeugnis korrekt? Fragen über Fragen, die sich im Laufe eines Arbeitslebens vermutlich jedem Arbeitnehmer einmal stellen. Grund genug, sich ausführliche und kompetente Beratung und Hilfe zu holen. Kontaktieren Sie mich daher frühzeitig! Am besten erreichen Sie mich direkt über das Kanzleitelefon. Sollte ich im Gespräch oder bei Gericht sein, können Sie dort gerne eine Nachricht hinterlassen. Ich rufe Sie dann umgehend zurück und wir können in Ruhe über Ihr Anliegen sprechen. Rufen Sie mich an und vereinbaren einen ersten Termin! 

Meine Kompetenzen als Fachanwältin für Arbeitsrecht

Mein Studium der Rechtswissenschaften habe ich im Februar 2012 erfolgreich beendet. Ich habe erfolgreich alle Voraussetzungen für die Spezialisierung im Arbeitsrecht erfüllt und darf den Titel „Fachanwalt für Arbeitsrecht“ führen. Außerdem habe ich die fachspezifische Fremdsprachenausbildung für Juristen (FFA) in Common Law sowie das LL.M. Studium »Industrial and Commercial Law« mit Schwerpunkt »Employment Law« erfolgreich abgeschlossen. Darüber hinaus habe ich den Weiterbildungslehrgang Wirtschaftsrecht absolviert und mich bei der DEKRA als externe Datenschutzbeauftragte zertifiziert. Gerade dadurch kann ich auch in Ihrem Unternehmen für Rechtssicherheit in diesem in letzter Zeit so sensiblen Thema sorgen. Ich bin also die richtige Ansprechpartnerin für Arbeitsrecht, Bank- und Kapitalmarkrecht sowie Datenschutzrecht. Ich verfüge über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. 

Warum habe ich mich für das Arbeitsrecht als Spezialgebiet entschieden?

Das Arbeitsrecht ist ein vielfältiges, weitreichendes Rechtsgebiet. Es reicht über die Ausgestaltung und Überprüfung von Arbeitsverträgen, die Vorbereitung von Kündigungen und Abmahnungen, den Kündigungsschutz über Aufhebungs- und Abwicklungsverträge, Urlaubsrecht und Auseinandersetzungen um das Arbeitszeugnis bis hin zu Teilzeitverträgen und Mutterschutz. Eine Vielzahl von Themen, die während eines Arbeitsverhältnisses aktuell werden können. Wenn man Schwierigkeiten und Nachteile vermeiden will, ist daher eine frühzeitige, unter Umständen auch vorbeugende Beratung und Interessenvertretung sowohl für den Arbeitnehmer als auch für den Arbeitgeber ratsam. Ein großes Thema ist gerade heute auch die Befristung von Arbeitsverträgen. Hier ist besonderes Fingerspitzengefühl gefragt. Es sollte sorgfältig geprüft werden, ob ein solcher Arbeitsvertrag korrekt aufgesetzt wurde. Denn ist er das nicht, kann er als unbefristet gelten. Genauso sensibel sind oft Vereinbarungen zur Teilzeit zu behandeln. All das kann ich gerne für Sie prüfen! Setzen Sie sich bitte umgehend mit mir in Verbindung!

 

Mareike Gersmann, LL.M. und ggf. weitere Kollegen aus der Kanzlei Lehmkühler Rechtsanwälte Steuerberater beraten Sie zu diesen Rechtsgebieten:
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