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Thomas Riedwelski

Thomas Riedwelski

Rechtsanwalt und
Fachanwalt für Arbeitsrecht
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Unsere Sozietät berät sowohl Arbeitgeber wie Arbeitnehmer in allen Fragen des individuellen und des kollektiven Arbeitsrechts.

Wir vertreten nicht ausschließlich eine Seite, also nur Arbeitnehmer oder nur Arbeitgeber. Dies hat sich über die Jahre bewährt. Durch den fortlaufenden Wechsel der „Seite“ gewinnen wir zusätzliche fachliche Erkenntnisse, von denen jeder Mandant gleich ob Arbeitgeber oder Arbeitnehmer profitiert. Das Vertrautsein mit den Befindlichkeiten und Sichtweisen auch der Gegenseite hilft für den Mandanten optimale Ergebnisse zu erzielen.

Unser Mandantenkreis

Auf Arbeitgeberseite vertreten wir insbesondere Unternehmen folgender Branchen:

  • Transport- und Logistik, SpeditionenHandwerk
  • Hotel- und Gaststättengewerbe
  • Nahrungsmittelindustrie
  • Pflegeeinrichtungen, auch in kirchlicher Trägerschaft
  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Zeitarbeit
  • Handwerksbetriebe der Feinwerktechnik
  • Einrichtungen in kirchlicher Trägerschaft aller Art und schließlich
  • zahlreiche Handwerksunternehmen
  • Einzelhandelsgeschäfte
  • Ärzte
  • Steuerberater und andere freie Berufe.

Auf Arbeitnehmerseite betreuen wir Mandate vom Ungelernten, über Leiharbeitnehmer, leitende Angestellte und sonstige Führungskräfte bis zum GmbH-Geschäftsführer sowie Freie Mitarbeiter.

Kollektives Arbeitsrecht

Im Bereich des kollektiven Arbeitsrechts werden wir einerseits von Arbeitgebern andererseits von Betriebs- und Personalräten, Vertrauenspersonen der Schwerbehinderten oder Mitarbeitervertretungen mandatiert.

Die aus rechtlichen Gründen im Arbeitsrecht oftmals im Vordergrund stehende prozessuale Interessendurchsetzung stellt einen weiteren unserer Tätigkeitsschwerpunkte dar. Prozessvertretungen bis vor das Bundesarbeitsgericht gehören zum Erfahrungsschatz Ihres anwaltlichen Beraters.

Thomas Riedwelski und ggf. weitere Kollegen aus der Kanzlei Rechtsanwälte Schnell & Kollegen GdbR beraten Sie zu diesen Rechtsgebieten:
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