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Anwälte in Kriftel

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1 Anwälte in Kriftel

Rechtsanwalt Robert C. Mudter
Mudter & Collegen
Rechtsanwalt
Fachanwalt für Arbeitsrecht

Schmalkaldener Str. 6, 65929 Frankfurt
Umkreis erweitern:
Kriftel und Umkreis 20km Kriftel und Umkreis 50km
Standortinfo Kriftel
  • Bundesland: Hessen
  • Einwohnerzahl Kriftel (Gemeinde) 10439
  • 40 Rechtsanwälte , davon 16 Frauen
  • 6 Fachanwälte , davon 1 Frauen.
(Stand Mon Jan 22 06:04:06 CET 2018)
Expertentipps
Kategorie: Anwalt Arbeitsrecht 15.10.2012 (153 mal gelesen)

Mobbing hat sich im Berufsalltag sowie im Arbeitsrecht in den letzten Jahren zu einem bedeutenden Thema entwickelt. Nach einer Definition des Bundesarbeitsgerichts ist unter Mobbing jedes systematische Anfeinden, Schikanieren oder Diskriminieren von Arbeitnehmern untereinander oder durch Vorgesetzte zu verstehen. Die Auswirkungen von Mobbing am Arbeitsplatz können verherrend sein: Schwere seelische oder körperliche Erkrankungen sind nicht selten die Folgen von Mobbing. Doch Mobbingopfer haben Rechte!

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Kategorie: Anwalt Reiserecht 19.04.2012 (245 mal gelesen)

„Guten Tag. Allgemeine Verkehrskontrolle!“ Für Autofahrer, die ein Glas zu viel getrunken haben, kann diese Begrüßung das Ende der Fahrerlaubnis bedeuten. Denn Alkohol am Steuer ist kein Kavaliersdelikt und wird auch nicht als solches behandelt, sondern hart bestraft.

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Kategorie: Anwalt Verkehrsrecht GKS Rechtsanwälte 27.08.2014 (551 mal gelesen)

Beruht ein Unfall auf einem eindeutigen Verstoß gegen die Vorfahrtsregeln durch einen volljährigen Fahrradfahrer, haftet er allein. Selbst der Haftungsanteil für den Autofahrer im Rahmen der allgemeinen Betriebsgefahr seines Kfz entfällt. Die geht aus einem Urteil des Oberlandesgericht Oldenburg (OLG) vom 31.07.2014 (Az.: 1 U 19/14) hervor.

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Ladenmitarbeiter muss verdächtigtem Dieb Schmerzensgeld zahlen! © CC0 - Daniel Nanescu - splitshire.com
Kategorie: Anwalt Versicherungsrecht 11.01.2017 (179 mal gelesen)

Ein Mitarbeiter eines Schallplattengeschäfts muss einem Dieb 1.000 Euro Schmerzensgeld zahlen, weil er diesem zwei Faustschläge ins Gesicht verpasste. Dies entschied jüngst das Amtsgericht Halle/Saale.

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Kategorie: Anwalt Arbeitsrecht 30.10.2012 (463 mal gelesen)

In sozialen Netzwerken sollten sich Arbeitnehmer und Auszubildende bezüglich ihres Arbeitsumfeldes besser nur zurückhaltend äußern. Wer bei Facebook oder anderen sozialen Netzwerken seinen Chef oder seine Arbeitskollegen beleidigt, riskiert die fristlose Kündigung. Dies zeigen einige aktuelle Gerichtsenscheidungen.

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