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Jutta Zimmer-Kappes

Jutta Zimmer-Kappes

Rechtsanwältin mit Schwerpunkt Kündigungsschutzrecht
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Jutta Zimmer-Kappes, Ihre Fachanwältin für Arbeitsrecht und Verwaltungsrecht in Wiesbaden

Sie haben Fragen zum Verwaltungsrecht oder Arbeitsrecht? Als erfahrene Rechtsanwältin mit Fachausbildung stehe ich Ihnen mit kompetenter Beratung zur Seite. Nutzen Sie das Kontaktformular auf der rechten Seite. Ich helfe Ihnen Ihren Konflikt zu lösen.

Meine Kompetenzen als Fachanwältin für Arbeitsrecht

Im Laufe meiner mehrjährigen Tätigkeit habe ich mich bewusst auf eine Beratung in wenigen Rechtsgebieten spezialisiert. Nur dadurch ist mir möglich, dass ich alle Eigenheiten der Materie und die ebenfalls wichtige Verfolgung der Rechtsprechung berücksichtigen kann. Im Arbeitsrecht sowie im Verwaltungsrecht habe ich außerdem die Fachanwaltsausbildung abgeschlossen, was mir besondere Kompetenz in diesen Bereichen bescheinigt. Ihr Anliegen liegt bei mir in guten Händen.

Meine Arbeitsweise im Verwaltungsrecht und Arbeitsrecht

Um Ihnen eine gute Beratung zu gewährleisten, muss ich zunächst über alle notwendigen Informationen verfügen. In einem persönlichen Gespräch können Sie mir in aller Ruhe Ihre Sorgen und Fragen mitteilen. Transparenz in der Arbeitsweise ist mir ein besonderes Anliegen. Ich werde Sie über Ihre Situation aufklären, sodass Sie die Lage auch als juristischer Laie rechtlich einschätzen können. Damit können Sie meine weitere Arbeitsweise nachvollziehen und mitgestalten. Zudem werde ich Sie selbstverständlich über alle Risiken und Kosten aufklären. Während meiner Arbeit informiere ich Sie über jeden weiteren Schritt, sodass Sie im ganzen Prozess stets gut informiert sein werden, sprich: Es gibt keine versteckten Gefahren oder Kosten!

Warum habe ich mich für das Arbeitsrecht als Spezialgebiet entschieden?

Das Arbeitsrecht hat einen großen Einfluss auf das Erwerbsleben. Hier werden die Rechte und Pflichten der Parteien in einem Arbeitsverhältnis geregelt, also des Arbeitsnehmers und des Arbeitgebers. Für einen reibungslosen Arbeitsbeginn sollten Sie Ihren Arbeitsvertrag prüfen lassen. Um allen Interessen gerecht zu werden, kann man dann sogar über eine vertragliche Neugestaltung nachdenken. Dabei stellen sich für den Arbeitnehmer immer wieder Fragen wie: Wie sieht mein Anspruch auf Teilzeit, Elternzeit oder Mutterschutz aus? Was muss ich mir von meinen Kollegen gefallen lassen und wie gehe ich mit einer Mahnung oder Kündigung um? Der Arbeitgeber wiederum stellt sich die Frage, welche Form und Frist bei einer Kündigung beachtet werden muss? Welche Voraussetzungen müssen aufgrund des Kündigungsschutzes eingehalten werden? Wird am Ende eine Abfindung fällig? Auch die Entgeltforderung, der Anspruch auf Urlaub und die Überlassung von Arbeitnehmern können Gegenstand einer arbeitsrechtlichen Auseinandersetzung werden.

Wie finden Sie unsere Kanzlei in Wiesbaden?

Die Kanzlei befindet sich sehr zentral in der Nähe des Mauritiusplatzes in der Mauritiusstraße 9 in 65183 Wiesbaden. Im nahegelegenen Parkhaus »Karstadt Wiesbaden« können Sie bequem parken und sind dann nur noch wenige Meter von unseren Räumlichkeiten entfernt.

Schreiben Sie mir gern über das Kontaktformular und ich werde mich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen. Wenn Sie möchten, können wir direkt einen ersten Termin vereinbaren. Unser Sekretariat ist zudem von Montag bis Freitag für Sie erreichbar. Ich freue mich auf Sie!

Mit einem Blick auf meine Homepage haben Sie die Möglichkeit, sich ein noch genaueres Bild von mir und meiner Tätigkeit zu machen. Außerdem lernen Sie meinen Kollegen kennen.

Mit freundlichen Grüßen
Ihre Rechtsanwältin und Fachanwältin Jutta Zimmer-Kappes

Jutta Zimmer-Kappes und ggf. weitere Kollegen aus der Kanzlei Zimmer & Kappes beraten Sie zu diesen Rechtsgebieten:
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