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Anwalt Arbeitszeugnis Berlin Treptow

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Rechtsanwalt Dr. Hartmut Breuer
Rechtsanwaltskanzlei Dr. Hartmut Breuer
Rechtsanwalt · Fachanwalt für Arbeitsrecht · Fachanwalt für Verkehrsrecht
Dörpfeldstraße 34, 12489 Berlin
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Rechtsanwalt Bodo Glass
Bodo Glass & Sören Buhl
Rechtsanwalt mit Schwerpunkt · Familienrecht, Erbrecht, Arbeitsrecht, Grundstücksrecht
Baumschulenstr. 26, 12437 Berlin
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Ein Arbeitnehmer hat nach Beendigung seines Arbeitsverhältnisses Anrecht auf ein Arbeitszeugnis. Dieses Recht kann und sollte er auch einfordern. In ein Arbeitszeugnis gehört eine Beschreibung der Aufgabenbereiche des Mitarbeiters, ob dieser Personal geführt hat sowie eine Beurteilung seiner Leistung und Führung. Nicht in ein Arbeitszeugnis gehören Aussagen zu persönlichen Charaktereigenschaften, Schwangerschaften oder die Anzahl von Fehl- oder Krankheitstagen beziehungsweise deren Beurteilung. Ein Arbeitgeber muss nicht lügen, sollte aber "wohlwollend" formulieren. Diese wohlwollende Formulierung ist aber häufig das Problem. So klingt eine Beurteilung gut, unterschwellig überbringt der Arbeitgeber aber eine ganz andere Botschaft. Denn es gibt ihn, den "Geheimcode" im Arbeitszeugnis, der aus einem schön formulierten Zeugnis schnell mal die Schulnote 3 oder 4 macht. Ein Anwalt für Arbeitsrecht in Berlin Treptow kann Ihnen helfen.
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